В июле этого года в Приамурье спрос на рабочий персонал вырос на 36 % по сравнению с таким же периодом 2022 года, сообщает служба исследований hh.ru.
В предыдущем месяце амурские работодатели опубликовали более пяти тысяч вакансий в этой категории. Отмечается, что спрос вырос также и по стране, в частности на Дальнем Востоке – на 50 %.
В июле этого года количество вакансий выросло в сферах «Домашний, обслуживающий персонал» (+73 %), «Искусство, развлечения, масс-медиа» (+67 %), «Транспорт, логистика, перевозки» (+64 %), «Управление персоналом, тренинги» (+57 %), «Рабочий персонал» (+49 %), «Сельское хозяйство» и «Добыча сырья» (по +47 %), а также «Наука и образование» и «Продажи, обслуживание клиентов» (по +45 %). Упал спрос по сравнению с прошлым годом в сферах «Медицина и фармацевтика» (-16 %) и «Информационные технологии» (-9 %).
Среди всех размещённых вакансий 36 % занимает категорию «Рабочий персонал», далее идёт «Строительство и недвижимость» – 27 %, на третьем месте – «Производство, сервисное обслуживание» и «Транспорт, логистика, перевозки» (по 24 %).
