Специалисты сервиса по поиску работы SuperJob выяснили, как относятся жители областной столицы к карьерному росту коллег. В опросе приняли участие экономически активные горожане.
Информация о повышении сотрудника, занимающего аналогичную должность, станет стимулом работать активнее для 38 % жителей Благовещенска. А 16 % опрошенных признались, что чужой успех, напротив, полностью отобьет у них желание работать.
Еще 16 % рассказали, что карьерный рост сослуживца никак не отразится на их работоспособности, а также подметили, что в подобной ситуации все же целесообразно обратиться к руководству за разъяснениями.
Интересно, что карьерный рост коллег вдохновляет лучше работать чаще женщин, чем мужчин. Чужой успех также способствует повышению продуктивности горожан до 35 лет. А вот чем старше респонденты, тем чаще подобные новости демотивируют их.
Если же говорить о чувствах опрошенных, которые они испытывали, узнав о повышении сослуживца, то чаще всего это было уважение к коллеге (36 %), на втором месте – восхищение и гордость (22 %), на третьем – безразличие (18 %). Разочарование и обиду в такой ситуации испытывали 14 %, раздражение – 9 %. К слову, у 7 % новость стала поводом для беспокойства, а у 4 % – для зависти. 3 из 100 ощущали неприязнь.
К слову, мужчины чаще испытывают разочарование, раздражение и неприязнь. Женщины же более позитивны, они чаще говорят об уважении и восхищении.
Молодежь до 35 лет чаще тех, кто старше, радуется за коллег. Впрочем, тревожатся и завидуют они тоже чаще.
