За время летних каникул благодаря работе территориального отдела Амурского центра занятости населения трудоустроили почти полторы тысячи школьников. Об этом сообщает Центр занятости населения Амурской области.
Более 400 школьников трудоустроили кадровые консультанты Благовещенска, Белогорского округа и Свободненского района. Еще около двухсот юных амурчан нашли работу благодаря специалистам службы занятости из Шимановского и Тындинского округов.
— Еще до начала кампании по трудоустройству школьников территориальные отделы плотно работали с работодателями. Были случаи, когда убеждали их, что такие юные работники смогут эффективно работать. Некоторых знакомили с особенностями трудоустройства и условиями труда несовершеннолетних. В целом нам удалось помочь амурчанам успешно начать трудовую жизнь и заработать первую зарплату, а компаниям и предприятиям «закрыть» вакансии, – рассказывает заместитель руководителя амурского центра занятости населения Павел Савонов.
В этом году в некоторых районах Приамурья отмечали повышенный интерес к юным работникам. Так, количество предприятий, готовых трудоустроить несовершеннолетних, увеличилось в Бурейском округе. Благодаря этому там получили работу вдвое больше ребят, чем планировалось в начале лета.
Минувшим летом школьники области работали официантами, продавцами, вожатыми, курьерами, дворниками, подсобными рабочими на кухне, рабочими по благоустройству территорий, а также выращивали овощи на школьных огородах и выполняли обязанности архивариусов.
— В прошлом году в нашем кафе работали школьники по направлению Шимановского территориального отдела. Поэтому без сомнений продолжила сотрудничество этим летом. Нам порекомендовали трех подростков, с ними заключили договор, и после инструктажа по технике безопасности и охране труда мальчики и девочка начали работу. Обязанности у них были несложные – уборка столиков, сбор использованной посуды, мытье инвентаря, поддержание порядка и чистоты в помещении и на прилегающей территории. Ребята ответственно подошли к работе, старались, были дисциплинированны. Сотрудничество со службой занятости оказалось полезным, в дальнейшем планирую его продолжить, – рассказала индивидуальный предприниматель Елена Пивоварова.
Как отмечают в амурском центре занятости, поиск работы через кадровых консультантов выгоден не только предприятиям, но и самим юным сотрудникам – вместе с зарплатой они получают материальную поддержку из регионального бюджета. В 2024 году на эти цели было выделено почти пять миллионов рублей.
