Дальний Восток показал самый высокий прирост вакансий для молодых специалистов
По итогам 2022 года самый большой прирост вакансий для молодых специалистов наблюдался на Дальнем Востоке, по сравнению с 2021 годом он увеличился на 125 %. Это выяснила служба исследований hh.ru.
Отмечается, что спрос на молодых специалистов на ДВ повысился, особенно в Хабаровске – на 127 %. При этом в 2022 году работодатели крупных российских городов разместили меньше вакансий, чем в 2021 году.
Кроме того, резюме молодёжь также стала размещать чаще, в Дальневосточном округе их число стало больше на 114 %, в частности в Хабаровске – на 137 % больше.
Из всего числа вакансий, размещённых в 2022 году, 17 % подходило для молодых специалистов, средний конкурс на место – семь человек. Каждая третья вакансия для сотрудников начального уровня была в категории «Продажи, обслуживание клиентов». Самой высокооплачиваемой работой для начинающих оказалась «разработчик ПО».
